国务院办公厅发布!2022年放假安排出炉,年假31天

〖壹〗、年放假安排总计31天。以下是详细的放假安排：元旦：2022年1月1日至3日放假
，共3天 。春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天
。1月29日（星期六） 、1月30日（星期日）上班。这是中国人最重要的传统节日之一 ，家家户户都会进行庆祝
，享受团圆的时光 。清明节：4月3日至5日放假调休，共3天
。4月2日（星期六）上班。

〖贰〗
、年6月假期安排为6月3日至5日放假 ，共计3天 。这一假期是端午节
。根据国务院官方网站发布的《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》
，2022年共有31天假期，包括元旦、春节 、清明节
、劳动节、端午节 、中秋节和国庆节。具体放假安排如下： 元旦：2022年1月1日至3日放假 ，共3天 。

〖叁〗
、元旦：2022年1月1日至3日放假
，共3天
。春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班 。清明节：4月3日至5日放假调休 ，共3天。4月2日（星期六）上班
。劳动节：4月30日至5月4日放假调休
，共5天。

〖肆〗 、年，我国的国家法定节假日总共有7天 。根据国务院办公厅的放假通知 ，国庆节放假安排如下：10月1日至7日放假调休，共计7天
，而10月8日与10月9日则需上班
。这些节假日是依据当年国务院办公厅文件所确定的法定节假日连休日来安排的。免费时段从节假日第一天00：00开始，至节假日最后一天24：00结束 。

2022年五一法定节假日是几天,共放假五天调二天

〖壹〗
、年五一法定节假日是3天 ，但通过调休共放假5天
。具体安排如下：法定节假日天数：2022年五一劳动节法定的放假天数为3天
，即4月30日至5月2日。调休安排：为了形成连续的假期，4月24日和5月7日这两个原本为休息日的工作日进行了调休 ，使得总放假天数达到了5天 。因此
，2022年五一假期虽然法定放假天数为3天，但通过调休实现了5天的连续假期
。

〖贰〗、年五一劳动节放假安排为3天 ，即4月30日至5月2日
，加上周末的调休，总计放假5天。其中 ，4月24日（周日）和5月7日（周六）正常工作日进行调休
，确保了劳动节的连续假期 。关于加班工资，需要注意的是 ，只有5月1日当天是按照正常工资的三倍计算
。

〖叁〗 、年五一节法定假日为5天，具体安排如下：放假时间：2022年4月30日至5月4日放假调休。法定节假日：其中
，只有5月1日为法定节假日，若在此日工作 ，应支付三倍工资；其余4月30日、5月2日至4日则为调休日
，若在这些日子工作，支付双倍工资 。

〖肆〗
、五一国家法定节假日5天。4月30日~5月4日放假 ，4月24日、5月7日上班
。五一劳动节法定假日为5月1日当天
，这一天加班的话，公司需支付三倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》规定：休息日安排劳动者工作又不能安排补休的 ，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 。

〖伍〗 、五一放假安排 - 2022年五一放假时间为5月30日（星期六）至5月4日（星期三）
，共计5天
。- 其中，5月1日为法定节假日。加班费计算方式 - 5月1日加班费：日工资（月工资 ÷ 275）× 300% × 天数；小时工资（日工资 ÷ 8）× 300% × 小时数 。

2022年五一放假调休安排时间表

〖壹〗
、年五一放假安排时间表如下：放假时间：2022年4月30日至5月4日 ，共5天
。调休安排：4月24日上班
，调休5月3日。5月7日上班，调休5月4日 。注意：具体补课放假安排以学校或所在单位发布的通知为准
。

〖贰〗、放假时间 2022年五一假期从4月30日（星期六）至5月4日（星期三） ，共计5天。5月5日（星期四）正式上班 。具体安排 4月30日（星期六）：全国放假
。5月1日（星期日）：全国放假。5月2日（星期一）：全国放假 。5月3日（星期二）：全国放假。5月4日（星期三）：全国放假
。

〖叁〗 、年五一放假调休安排时间表为：4月30日至5月4日放假调休，共5天
，4月24日和5月7日上班。五一高速免费 。放假安排：2022年五一放假时间为4月30日至5月4日，共5天 ，调休上班日为4月24日和5月7日
。高速免费：五一期间
，高速免费。免费时段从节假日第一天00：00开始，到节假日最后一天24：00结束 。